Starostwo szukało naczelnika architektury. Pensja nawet blisko 13 tys. zł brutto

Ogłoszenie o naborze opublikowano 24 lipca 2026 roku. Dokumenty można było składać do 3 sierpnia.

Wymagania nie dla każdego

Kandydat na naczelnika musiał posiadać wyższe wykształcenie z zakresu budownictwa, architektury lub gospodarki przestrzennej oraz co najmniej pięcioletni staż pracy. Konieczne były również uprawnienia budowlane bez ograniczeń w specjalności konstrukcyjno-budowlanej albo architektonicznej.

Starostwo oczekiwało ponadto znajomości m.in. Prawa budowlanego, Kodeksu postępowania administracyjnego, przepisów dotyczących planowania przestrzennego, samorządu powiatowego i pracowników samorządowych. Dodatkowym wymaganiem było co najmniej dwuletnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym.

Wydział, przez który przechodzą inwestycje

Zakres obowiązków pokazuje, jak odpowiedzialne jest to stanowisko. Naczelnik ma nadzorować pracę wydziału zajmującego się administracją architektoniczno-budowlaną. Chodzi m.in. o wydawanie decyzji o pozwoleniu na budowę, przyjmowanie zgłoszeń robót niewymagających pozwolenia, sprawdzanie zgodności projektów z miejscowymi planami zagospodarowania przestrzennego czy prowadzenie rejestru wniosków i wydanych decyzji.

Wydział zajmuje się również sprawami dotyczącymi rozbiórek, zmian sposobu użytkowania obiektów, wydawania dzienników budowy i zaświadczeń o samodzielności lokali. W jego kompetencjach znajduje się także przygotowywanie decyzji zezwalających na realizację inwestycji drogowych oraz opiniowanie dokumentów dotyczących zagospodarowania przestrzennego.

Ile może zarobić naczelnik?

Ogłoszenie wskazuje wynagrodzenie zasadnicze od 5410 do 9900 zł brutto. Do tego może dojść dodatek funkcyjny w wysokości do 3000 zł oraz dodatek za wieloletnią pracę wynoszący maksymalnie 20 proc. wynagrodzenia zasadniczego.

Oznacza to, że jeszcze przed uwzględnieniem dodatku stażowego miesięczne wynagrodzenie może sięgnąć 12 900 zł brutto.

Starostwo zastrzegło jednocześnie możliwość zakończenia procedury bez wyłonienia kandydata. Informacja o wyniku naboru ma zostać opublikowana w Biuletynie Informacji Publicznej Powiatu Tomaszowskiego oraz na tablicy informacyjnej urzędu.