Przejdź do głównych treściPrzejdź do wyszukiwarkiPrzejdź do głównego menu
środa, 4 lutego 2026 01:39
Z OSTATNIEJ CHWILI:
Reklama
Reklama

Najpierw umowa, potem praca. Nowe regulacje prawne

Od 1 września pracodawca zatrudniający na etat będzie musiał podpisać umowę z pracownikiem przed podjęciem przez niego pracy. W przeciwnym wypadku zapłaci, i to słono, bo nawet do 30 tys. zł. Nowe regulacje w końcu łatają dziurawe prawo i dają możliwość egzekwowania go przez Państwową Inspekcję Pracy (PIP).

Według dotychczasowych przepisów pracodawca miał obowiązek podpisać umowę o pracę z pracownikiem etatowym do końca jego pierwszego dnia zatrudnienia. Była to luka prawna.

 

„W praktyce nieuczciwi pracodawcy wykorzystywali ten przepis i nie podpisywali z pracownikiem pierwszego dnia umowy o pracę, zwlekali z tym. W przypadku kontroli PIP pracodawca bronił się, że ma czas do końca dnia na podpisanie umowy, przez co mógł uniknąć grzywny” – mówi serwisowi infoWire.pl adwokat Jacek Sosnowski. W ten sposób zatrudniający „oszczędzał” na ubezpieczaniu, a pracownik nawet miesiącami pracował bez wymaganych składek i ochrony.

 

Nowe przepisy prawne kończą z możliwością uprawiania tego procederu. Teraz pracodawca będzie zmuszony podpisać umowę o pracę lub chociażby oświadczenie z wyszczególnionymi warunkami pracy przed jej rozpoczęciem przez pracownika. „Dzięki tym zmianom zyskają nie tylko zatrudniane osoby, lecz także PIP, której łatwiej będzie kontrolować i egzekwować prawo” – stwierdza rozmówca.

 

 

dostarczył InfoWire

 


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Darek32 03.09.2016 13:08
To może lista tych uczciwych powinna lecieć codziennie na TVN -ie ?

Darek32 03.09.2016 13:05
Do Ajdejano Jeżeli rejestrujesz pracowników chwała Ci za to. Ale artykuł jest chyba o tych nie uczciwych (uderz w stół) to dlaczego piszczysz ?

anka 02.09.2016 23:24
1)To nie wiem może Ciebie też rolują i dlatego siedzą u ciebie tak długo ? 2) Może pokory troche ?

Ajdejano 02.09.2016 11:05
Do wpisu nr 8: typowa dworska gnida. Iść i sprawdzić przestępcę - co ???? A gdyby tak samemu zacząć trochę popracować - co ??? Do wpisu nr 10: myślę, że jeśli tak się w mojej firmie męczyli za darmo - to przecież mieli wolną drogę do innej firmy ??? To - po co te twoje kombinacje alpejskie ??? Typowa natura "gumowego ucha" z byłej MO. Po cichu podpytać i donieść - co ??? Druga dworska gnida. Ten wistom wychodzi jednak wszędzie.

jam 02.09.2016 10:57
wg mnie takie przepisy to ruchy pozorne pod publikę

Bizmesmen 01.09.2016 23:50
Chłopie nie napinaj się tak spowiadaj się skarbówce,a czy pracownicy zadowoleni to może ich trzeba zapytać?

tompl.... 01.09.2016 20:08
Gówno się zmieniło. Pytałem o to brygadzisty i nadal będzie na zasadzie że pierwszy dzień w pracy. Pojeżdzić bo byle zakładach, w wielu pracują ukraińcy bez umowy.

No 01.09.2016 18:37
i bardzo dobrze . Nareszcie będzie bat na ALIMENCIARZY , bo jak dotąd to pracowali na czarno i mieli w d....e swoje dzieci . Sam znam takiego jednego apsztyfikanta , który od 15 lat - "nie pracuje " choć pracuje i nie płaci i płacić jak to sam powiedział nie będzie nigdy na swoją dwójkę dzieci , chociażjest już ponad 300 tyś zł dłuzny matce i państwu !

Ajdejano 01.09.2016 18:09
Do wpisu nr 5: czy możesz mi wyjaśnić, dlaczego mogli u mnie przepracować np. 20 - 30 lat, a składkowego mieli tylko 5 lat ?!?! Jak ich zatrudniałem - to byli zarejestrowani. Co na ten temat masz do wydukania - cieniaczko ?! Ludziska: nie pier.... bez sensu - jak mały Kazio po dużej wódce !!!

anka 01.09.2016 17:18
Ajdejano narazie nie narzekają ale jak okaże się że przepracowali 20-30 lat a tak naprawde składkowego mieli 5 lat ?

Bianka 01.09.2016 16:45
No ale chyba nie tyko o dobro państwa tu chodzi a pracownicy ?Przepracowane 20 lat a skladkowego 5 .

looz 01.09.2016 15:16
Chipita dawała pracownikom umowę po około 14 dniach pracy. Tłumaczyli się tym że czekają na umowy które mają przyjść z Warszawy :) Paranoja.

buzzz 01.09.2016 16:36
A jak jest teraz z umowami?

Ajdejano 01.09.2016 14:23
Cytat z powyższego materiału: " Od 1 września pracodawca zatrudniający na etat będzie musiał podpisać umowę z pracownikiem przed podjęciem przez niego pracy. W przeciwnym wypadku zapłaci, i to słono, bo nawet do 30 tys. zł. Nowe regulacje w końcu łatają dziurawe prawo i dają możliwość egzekwowania go przez Państwową Inspekcję Pracy (PIP)." Dla mnie - to zupełna rewelacja !!!! To - jak odkrycie Ameryki przez Autora tej rewelacyjnej notatki !!! Drogi Autorze tej rewelacji: już od 35-ciu lat jestem tym wrednym pracodawcą. I już, od tego czasu, nagminnie roluję w du....ę to nasze państwo - jak tylko mogę. Dlaczego ? A no, dlatego, że to państwo - to główny złodziej moich, ciężko zarobionych, pieniędzy. To kryminalny złodziej, który najpierw mnie okrada, a potem, te pieniądze, które mi ukradł, wydaje (przynajmniej w ca 30%) na swoje złodziejskie pomysły. I - żeby nie było: ja jestem pracodawcą, który zatrudnia tych samych pracowników przez ostatnie: 30 lat, 15 lat, 5 lat. I jakoś nie narzekają. PS. I z czego Ty się cieszysz - Autorze tej notatki ??? Cieszysz się z własnej nie znajomości Polski !!! Dorzucam: całe życie starałem się zrobić w konia nasze państwo - złodzieja i z tego jestem DUMNY!!! Państwo nie pomogło mi NIGDY - nawet za marne 5 groszy!!! To banda złodziei - złodziei własnego Narodu.

ajdejano 01.09.2016 18:48
Tak jak i ty jestes złodziej.. tak i panstwo tez.. jak jestes takim dobrym pracodawca to dawaj dane firmy sam przyjde i sprawdze..

Opinie

Reklama

Premier: powstanie zespół analityczny ws. polskich wątków tzw. afery Epsteina

Premier Donald Tusk poinformował we wtorek, że powstanie zespół analityczny w związku z tzw. aferą Epsteina w USA. Zbadane zostaną polskie wątki, w tym ewentualne przypadki wykorzystania dzieci, a także podnoszona przez ekspertów kwestia zaangażowania rosyjskich służb. Nie wykluczył, że Polska będzie namawiać na śledztwo o międzynarodowym charakterze.Data dodania artykułu: 03.02.2026 15:51
Premier: powstanie zespół analityczny ws. polskich wątków tzw. afery Epsteina

Dziś w kraju i na świecie (wtorek, 3 lutego)

Dziś jest wtorek, 3 lutego, trzydziesty czwarty dzień roku. Wschód słońca o godz. 7.15, zachód słońca o 16.24. Imieniny obchodzą: Błażej, Ignacy, Oskar i inni.Data dodania artykułu: 03.02.2026 10:56
Dziś w kraju i na świecie (wtorek, 3 lutego)

Badanie: pokolenie Z i seniorzy szczególnie narażeni na dezinformację

Z badania „Polacy nie dają się nabierać na dezinformację?” wynika, że aż 58 proc. osób z pokolenia Z nie potrafi rozpoznać fake newsa w mediach społecznościowych. W grupie osób powyżej 65. roku życia odsetek ten wynosi 29 proc. Zdaniem dr. Michała Marka z NASK jedną z przyczyn podatności Polaków na manipulacje jest m.in. polaryzacja społeczeństwa.Data dodania artykułu: 02.02.2026 21:36
Badanie: pokolenie Z i seniorzy szczególnie narażeni na dezinformację

Dziś w kraju i na świecie (poniedziałek, 2 lutego)

Silny mróz obejmuje niemal cały kraj — Instytut Meteorologii i Gospodarki Wodnej wydał alerty I i II stopnia, a na północnym wschodzie temperatura może spaść do -29°C, przy odczuwalnej nawet -38°C. W poniedziałek ruszają ferie zimowe w kolejnych sześciu województwach, a w Kościele katolickim obchodzone jest Święto Ofiarowania Pańskiego, znane jako Matki Bożej Gromnicznej.Data dodania artykułu: 02.02.2026 11:50
Dziś w kraju i na świecie (poniedziałek, 2 lutego)
Reklama

Polecane

Mróz zagraża zwierzętom — policja z Tomaszowa apeluje: jak pomóc i gdzie dzwonić8 lutego w Nagórzycach: Amatorski Turniej Tenisa StołowegoPół miliona kobiet w Łódzkiem „na radarze” profilaktyki. Mammobusy także dla mieszkanek TomaszowaBomby w ZUS-ie. Spokojnie to był fałszywy alarmW tomaszowskiej Koalicji Obywatelskiej ostatni zgasi światłoDziś w kraju i na świecie (wtorek, 3 lutego)Od 7 mln zysku do wielkiej straty. Co wydarzyło się w Tomaszowskim Centrum Zdrowia?Mistrzostwa 9 ŁBOT w strzelaniu sportowym„Biblioteka Druha” – strażacy chcą gasić… nudę. OSP w Tomaszowie rusza ze zbiórką książekMost na Legionów: przetarg ruszył. Co już wiadomo, a co wciąż jest pod znakiem zapytaniaWygrana 2:1 z Legionovia Legionowo i kolejne sygnały przed wiosnąSpotkanie z przyrodą i biznesem. Lasy uczą, jak myśleć ekologicznie i przedsiębiorczo
Reklama
Tomaszowskie TBS Spółka z o.o. poszukuje osoby na stanowisko DOZORCY.

Tomaszowskie TBS Spółka z o.o. poszukuje osoby na stanowisko DOZORCY.

1. Podstawowym obowiązkiem dozorcy jest dbałość o powierzone jego pieczy budynki i ich wyposażenie w urządzenia techniczne.2. Niezwłoczne zawiadamianie zarządcy nieruchomości i właściwych służb technicznych o dostrzeżonych uszkodzeniach lub wadliwym działaniu instalacji i urządzeń technicznych.3. Podejmowanie doraźnych działań w zakresie ochrony mieszkańców przed niebezpiecznymi skutkami uszkodzeń lub wadliwego działania urządzeń wspólnego użytku.4. Niezwłoczne usuwanie skutków opadów śniegu i gołoledzi w okresie zimowym.5. Sprzątanie, konserwacja i właściwe utrzymywanie przydzielonych terenów zielonych w okresie letnim.6. Udział w organizowanych akcjach sanitarno-porządkowych, odśnieżania, odgruzowywania itp.7. Dbałość o należyty stan wyposażenia nieruchomości, sprzętu ppoż. oraz pojemników do gromadzenia nieczystości, zawiadamianie zarządcy nieruchomości o konieczności ich wymiany.8. Niezwłoczne zawiadamianie zarządcy nieruchomości o konieczności wywozu nieczystości.9. Czuwanie nad sprawnym działaniem wszystkich punktów świetlnych w budynkach mieszkalnych i gospodarczych.10. Zgłaszanie do administratora faktów o samowolnym zajmowaniu lokali.11. Zawiadamianie zarządcy nieruchomości o rażących przypadkach naruszania przez mieszkańców regulaminu porządku domowego.12. Wywieszanie flag z okazji świąt i uroczystości oraz utrzymywanie ich w czystości.13. Rozklejanie ogłoszeń, dostarczanie lokatorom korespondencji dot. zmian wysokości czynszu, upomnień itp.14. Wystawianie pojemników na odpady komunalne, selektywne i biodegradowalne zgodnie z harmonogramem wywozów przedstawionych przez firmę zajmującą się wywozem odpadów; wstawianie opróżnionych pojemników w wyznaczone miejsce.15. Sprzątanie pozostałości odpadów w miejscu składowania pojemników.16. Dbałość o należyty stan sprzętu i narzędzi przeznaczonych do utrzymywania porządku i czystości posesji.17. Wykonywanie innych czynności nieobjętych niniejszym zakresem obowiązków, a wynikających z umowy o pracę, obowiązujących przepisów oraz poleceń administratora. 
Reklama
Reklama
Reklama

Wasze komentarze

Autor komentarza: ToTreść komentarza: ilu jest tam tak naprawdę tych członków?Źródło komentarza: W tomaszowskiej Koalicji Obywatelskiej ostatni zgasi światłoAutor komentarza: sbTreść komentarza: Twój sposób dyskusji jest tak wysoki intelektualnie, że dla zwykłego człowieka niestety nieosiągalny. Skąd u Ciebie tyle nienawiści do drugiego człowieka(czyżby koszmary z dzieciństwa). Mimo obraźliwego tonu pana wypowiedzi z wyrazami szacunku "sb". Na tym kończę dyskusję.Źródło komentarza: Od 7 mln zysku do wielkiej straty. Co wydarzyło się w Tomaszowskim Centrum Zdrowia?Autor komentarza: AjdejanoTreść komentarza: Mój wredny dodatek do "sb". Myślisz, że jak robisz swoje wpisy (np. na temat np. p. Chudzika)pod ksywką, to jesteś kryty?! Jeżeli tak myślisz, to jesteś durnowaty. Twoje IP i ID odpowiedni ludzie znajdą w ciągu kilku minut i będziesz ugotowany. Czasami należy choć na chwilę uruchomić mózg, jeżeli ten mózg się ma....Źródło komentarza: Od 7 mln zysku do wielkiej straty. Co wydarzyło się w Tomaszowskim Centrum Zdrowia?Autor komentarza: AdamTreść komentarza: Dadzą im jeszcze odprawy oraz węgrzynowskiemu takie rzędu 80...150 tyś zł...bo takie są zasady>Źródło komentarza: Od 7 mln zysku do wielkiej straty. Co wydarzyło się w Tomaszowskim Centrum Zdrowia?Autor komentarza: zyxTreść komentarza: Zatrzymano za co? W Polsce niegospodarności się niemal nie ściga. Tzn. można składać wnioski ale biegi, opinie, analizy itp. Zejdzie trochę. Władza się znów zmieni i będzie ok. Jak rozumiem autorowi chodzi o mechanizm. Obraz tego, że koledzy, znajomi za przyzwoleniem Rady Nadzorczej i właściciela mogą w rok zrobić 12 mln w plecy na wyniku spółki i jeszcze skonsumować 10 mln środków z rachunku. Tak się zastanawiam co w tej sytuacji będzie miał do powiedzenia liczący każdą powiatowa złotówkę Pan Kazimierz, co powie Pan Michał no i co na to Pan Poseł, który podczas wywiadów w TV gromy śle na nepotyzm, kolesiostowo, układziki. Jakoś w Powiecie Tomaszowim mu one niezbyt przeszkadzały. No bo jeśli te dane są prawdziwe i nie wynikają z jakiś obiektywnych przyczyn to trudno z matematyką dyskutować.Źródło komentarza: Od 7 mln zysku do wielkiej straty. Co wydarzyło się w Tomaszowskim Centrum Zdrowia?Autor komentarza: AjdejanoTreść komentarza: No, pięknie, ładnie. Jednak może odniósłbyś się do finansów TCZ za p. Chudzika (szpital był na plusie) i do ostatnich finansów TCZ (szpital na dużym minusie). To kto tu, do ku#wy nędzy, rujnował finanse TCZ: p. Chudzik, który nocą wywoził worki papierów i kasy, a może jego następca, który ogołocił TCZ z całej nadwyżki i zostawił TCZ z długami - co?! PS. Jeśli widziałeś to wywożenie nocą przez p. Chudzika z TCZ worków z papierami, to czemu nie zadzwoniłeś np. na policję - co?! Na taki Twój wpis, ja też mógłbym swobodnie napisać, że jednej nocy widziałem, jak dymasz jedną babę, jednak nie posunę się do takiego debilizmu. To jest zwykłe kretyństwo. Nie zdziwiłbym się gdybyś za taki wpis beknął.Źródło komentarza: Od 7 mln zysku do wielkiej straty. Co wydarzyło się w Tomaszowskim Centrum Zdrowia?
Reklama
Reklama

Napisz do nas

Zachęcamy do kontaktu z nami za pomocą formularza. Możecie dołączyć zdjęcia i inne załączniki. Podajcie swojego maila ułatwi to nam kontakt z Wami
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama